Este miércoles, se firmó el acta acuerdo para el nuevo aumento salarial de los trabajadores municipales,  entre el Departamento Ejecutivo y los tres gremios que representan a los trabajadores municipales: Asociación de Trabajadores del Estado (A.T.E) Seccional Luján; Sindicato de Trabajadores Municipales y Sindicato de Empleados Municipales.

Se acordó un aumento por mes de 11% acumulativo para el próximo trimestre, el cual se verá reflejado desde los haberes del mes de julio, además de agosto y septiembre.

El aumento del 11% de cada uno de los meses es acumulativo, dando un total acumulado de 38.6%. Este acuerdo es para trabajadoras y trabajadores que se encuentran alcanzados por el Régimen de Empleo Público Municipal Ley N°14.656

Además, se eleva el monto del concepto refrigerio, al valor fijo de $10.000 y a partir del mes de octubre quedará actualizado en valor modulo municipal. Un fondo de incentivo de $30.000 a abonarse en el mes de julio y otros $30.000 en el mes de agosto.